Teljesítményértékelési és motivációs rendszer a ZalaZONE Gyakornoki Program esetében
A kutatási témám célja rávilágítani a teljesítményértékelési rendszer fontosságára, illetve megvizsgálva a különböző módszereket, utána javaslatokat tenni a ZalaZONE Gyakornoki Programnál az újításokra, hogy a későbbiekben a munkahelyemen is átgondolásra kerülhesse-nek a dolgozatomban megfogalmazott...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Manuscript |
| Language: | Hungarian |
| Online Access: | Dokumentum-elérés Dokumentum-elérés |
| LEADER | 01709nta a2200229 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg26269 | ||
| 005 | 20250121130941.0 | ||
| 008 | 240118suuuu hu o 0|| hun d | ||
| 040 | |a PEREPO DOLGOZAT |b hun | ||
| 041 | |a hun | ||
| 100 | 1 | |a Odonics Alexandra | |
| 245 | 1 | 0 | |a Teljesítményértékelési és motivációs rendszer a ZalaZONE Gyakornoki Program esetében |h [elektronikus dokumentum] / |c Alexandra Odonics |
| 520 | 3 | |a A kutatási témám célja rávilágítani a teljesítményértékelési rendszer fontosságára, illetve megvizsgálva a különböző módszereket, utána javaslatokat tenni a ZalaZONE Gyakornoki Programnál az újításokra, hogy a későbbiekben a munkahelyemen is átgondolásra kerülhesse-nek a dolgozatomban megfogalmazott következtetések. Szeretném bebizonyítani, hogy egy sta-bil teljesítményértékelési rendszer növelheti a vállalatunk versenyképességét. Továbbá, ha ez megvan, ez alapján egy motivációs rendszer akciótervének javaslatát is felállítom, melyet a későbbiekben szintén fel tudnának használni a gyakornokok teljesítmények növeléséhez és fej-lődésük ösztönzésére. | |
| 695 | |a ZalaZONE (Zalaegerszeg) | ||
| 695 | |a motiváció - ösztönzés | ||
| 695 | |a teljesítménymérés - teljesítményelemzés - teljesítményértékelés | ||
| 695 | |a gyakornoki program | ||
| 695 | |a szervezeti kultúra - vállalati kultúra | ||
| 695 | |a karrier | ||
| 700 | 1 | |a Kovács Rita |e ths | |
| 856 | 4 | 0 | |u https://perepo-dolgozat.uni-pannon.hu/id/eprint/26269/1/odonics_alexandra_2023TDK.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u https://perepo-dolgozat.uni-pannon.hu/id/eprint/26269/2/odonics_alexandra_2023TDK_nyilatkozat.pdf |z Dokumentum-elérés |